SEFM reçoit le titre de l’un des meilleurs employeurs du Grand Toronto pour la septième année consécutive

La Société d’évaluation foncière des municipalités (SEFM) est fière d’annoncer qu’elle a été reconnue comme l’un des meilleurs employeurs du Grand Toronto pour la septième année consécutive. Cet honneur reflète notre engagement collectif à favoriser un milieu de travail inclusif, stimulant et axé sur la croissance. 

« Chez la SEFM, nous croyons que la culture est la pierre angulaire d’un organisme à succès. Lorsqu’on réussit à instaurer une bonne culture, les résultats suivent, a déclaré Nicole McNeill, présidente et chef de l’administration. Notre équipe tient profondément à créer des milieux de travail où les gens se sentent soutenus, vus et habilités. Cela signifie aborder ouvertement les sujets qui ont un véritable impact sur le bien-être, comme la santé mentale, la ménopause, le sentiment d’appartenance et la sécurité psychologique. » 

La reconnaissance a été attribuée en fonction de plusieurs critères, y compris l’environnement de travail, les avantages sociaux, la rémunération, les politiques favorables aux familles et la participation communautaire, entre autres choses. 

L’engagement de la SEFM envers ses employés est un facteur clé de cette reconnaissance. L’organisme met l’accent sur le travail d’équipe, l’apprentissage continu et l’innovation, ce qui encourage le personnel à apporter des contributions importantes à son succès global. L’équité, la diversité, l’inclusion et la lutte contre le racisme demeurent essentielles aux activités de la SEFM, avec une perspective à cet égard appliquée de manière uniforme à toutes les pratiques organisationnelles. 

La société reste engagée envers sa vision de créer un milieu de travail dans lequel tous les employés peuvent s’épanouir et contribuer au succès de l’organisme. Grâce à son orientation stratégique visant à offrir des expériences exceptionnelles aux employés, la SEFM s’engage à favoriser un environnement qui soutient le développement des talents, répond aux besoins de compétences en évolution et cultive une culture d’apprentissage inclusif, mobilisé et continu.  

Bien que ce prix reconnaisse les employeurs dont le siège est situé dans la région du Grand Toronto, il s’agit d’un succès partagé entre tous les employés de la SEFM dans chaque bureau de l’ensemble de l’Ontario. 

Découvrez pourquoi la SEFM a été sélectionnée comme un employeur de choix : https://reviews.canadastop100.com/top-employer-municipal-property-assessment (en anglais seulement). 

À propos de la SEFM   

La SEFM est une société indépendante sans but lucratif financée par toutes les municipalités de l’Ontario, responsable devant la province, les municipalités et les contribuables fonciers par l’intermédiaire de son conseil d’administration composé de 13 membres.   

Notre rôle consiste à évaluer et à classer avec précision toutes les propriétés en Ontario, conformément à la Loi sur l’évaluation foncière et son règlement d’application établis par le gouvernement de l’Ontario. Nous sommes la plus grande autorité d’évaluation en Amérique du Nord, qui évalue et classifie près de 5,7 millions de propriétés dont la valeur totale est estimée à environ 3,2 billions de dollars.